La mise en oeuvre du PACEA se poursuit !

 Issu de la loi du 8 août 2016 relative au travail, à la modernisation du dialogue social et à la sécurisation des parcours professionnels, le Parcours Contractualisé d’Accompagnement vers l’Emploi et l’Autonomie (PACEA) est, depuis le 1er janvier 2017, le nouvel accompagnement proposé aux jeunes qui sont inscrits à la Mission Locale.

Les principes en sont les suivants :
Dans un premier temps, le conseiller engage avec le/ la jeune un diagnostic consistant en une analyse de sa situation, de ses demandes, de ses projets et de ses besoins. De fait, ce diagnostic sert notamment à identifier et à valoriser ses compétences. Ensuite, le/ la jeune devra co-construire son parcours d’accompagnement qui pourra être un PACEA, qui se déclinera en différentes phases ponctués par des objectifs.


Un engagement contractuel entre la Mission Locale et le / la jeune.

Le/la jeune signe un contrat d’engagement avec son conseiller référent qui l’accompagnera tout au long de ce parcours contractualisé.

Ce contrat mentionne :

  • les phases du parcours, leurs objectifs et leurs durées définis par le bénéficiaire et le conseiller référent
  •  les engagements de chaque partie au contrat pour chaque phase. Parmi ces engagements figurent pour le bénéficiaire la participation active aux différentes actions prévues au sein des phases d’accompagnement ainsi que la sincérité et l’exactitude des informations communiquées.

Le PACEA est conclu pour une durée déterminée et peut être renouvelé dans la limite de 24 mois consécutifs.
Il peut y avoir une ou plusieurs phases d’accompagnement pouvant varier dans leur durée et leur intensité. Chaque phase fait l’objet d’objectifs co-définis avec les jeunes et d’une évaluation à son terme en vue de mesurer la progression du jeune vers l’accès à l’emploi ou l’autonomie, et de s’assurer que les objectifs de la phase ont été atteints.
Dans le cadre d’un PACEA, un, une jeune peut bénéficier :

  •  d’ateliers proposés par la Mission Locale
  • de périodes de formation,
  •  de situations professionnelles ou encore de PMSMP( Période de Mise en situation en Milieu Professionnel)
  • d’actions spécifiques dans le cadre de l’accompagnement social et professionnel
  •  d’actions portées par d’autres organismes susceptibles de contribuer à l’accompagnement.

La Garantie Jeunes : modalité spécifique du PACEA.

Au sein de ce PACEA, l’accompagnement Garantie Jeunes, est envisagé comme une phase de ce Parcours d’Accompagnement Contractualisé vers l’Emploi et l’Autonomie, soumise à des critères d’éligibilité. Toutes les informations concernant la Garantie Jeunes en cliquant ICI.